Auf eine
erfolgversprechende Zukunft!
Wir holen Sie dort ab, wo Sie stehen! Egal ob Sie sich noch in den Startlöchern befinden oder das Betriebliche Gesundheitsmanagement bereits als feste Struktur in Ihrem Unternehmen etabliert haben.
Unsere Grundprinzipien für ein erfolgreiches Gesundheitsmanagement:
Integrativ
Gesundheit wird Teil Ihres Leitbilds und strategischer und wertschätzender Faktor Ihrer Organisationskultur.
Ganzheitlich & Partizipativ
Unterstützung der zielgruppenspezifischen Anwendung von gesundheitsfördernder und gewinnbringender Mitarbeiter- und Organisationsentwicklung
Lösungsorientiertes Denken
Handlungsfelder für den individuellen Einsatz von Gesundheitspotentialen aufdecken und diese gemeinsam umsetzen.
Steuerungs- und Projektmanagement Arbeitsprozesse sinnvoll miteinander verknüpfen und Veränderungsenergien aus allen Hierarchieebenen nutzen.
Ihre Schritte zum Erfolg
Nicht nur Sie, sondern auch der Gesetzgeber hat die Notwendigkeit der Gesundheitsförderung bereits erkannt. Deshalb ergeben sich durchaus Möglichkeiten der finanziellen Unterstützung
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Laut Ergänzung im §3 Nr. 34 Einkommensteuergesetzt, sind zusätzliche Aufwendungen des Arbeitgebers zur Verbesserung des allgemeinen Gesundheitszustandes und der betrieblichen Gesundheitsförderung steuer- und sozialabgabebefreit. Dies gilt bis zu 500 Euro pro Mitarbeiter im Kalenderjahr
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Krankenkassen können im Rahmen des Settingansatzes innerhalb ihres Präventionsangebotes die betriebliche Gesundheitsförderung unterstützen
Wir von deal unterstützen Sie gern bei der Finanzierung des Projekts und gewährleisten die Umsetzung der Aktionen, auch in Verbindung einer teilnehmenden Krankenkasse.